南京公布新规定干部婚变等须5日内书面报告_【二明lol】
南京公布新规定:干部婚变等须5日内书面报告
为了监管干部在 八小时外 的表现,南京将对其建立 特别监督档案 。南京市委昨日公布了《关于防止干部选拔任用中 重能轻德 的若干规定》,要求领导干部如果婚变、子女配偶移居国外,必须在5天内向组织书面报告。
2015年起,南京市在处级以上干部报告个人有关事项的基础上,将这一做法扩大到科级干部。随机抽查的比例将提高至4%。与此同时,全面实行拟提拔对象、后备干部等个人有关事项报告重点核查,开展拟提拔对象个人有关事项报告公开试点。针对可能出现的瞒报情况,这一规定明确,加强个人有关事项查核结果的运用,本人持有的因私出国(境)证件未交由组织集中保管或因私出国(境)情况未报告的,未报告子女已移居国(境)外情况的,少报未报家庭持有有价证券、注册或投资企业10万元以上或房产面积30平米以上问题的,暂缓提拔任用、不列入后备干部名单。发现有明显违规的,责令限期纠正或移交纪检监察机关调查处理。
为了监管干部的 八小时外 表现,南京市还提出要建立 特别监督档案 ,这份规定要求,干部考察中注意了解干部严守政治纪律、遵守社会公德、维护个人诚信等情况,尤其是 八小时外 表现及其生活圈、朋友圈、交往圈,发现问题的,记入 特别监督档案 ,进行跟踪管理,并视情节轻重进行诫勉谈话或组织处理。 该规定还要求,建立干部选拔任用前档案预审制度,将任前档案审核作为干部选拔任用的必经程序,对考察对象的 三龄两历一身份 ,即出生时间、参加工作时间、入党时间、学历学位、工作经历、干部身份等进行严格审核,发现问题的,未核准前一律暂缓考察并停止任职程序。
领导干部私生活出现情况,要向组织进行报告,这份规定也进行了细化。除每年定期报告个人有关事项外,领导干部个人及家庭发生重要情况,应按照干部管理权限,及时报告组织部门。其中,领导干部个人因私出国(境)应提前5个工作日书面报告;领导干部个人出现婚姻变化,配偶子女移居国(境)外、被追究刑事责任等重要情况,应在事发后5个工作日内书面报告。未报告或报告不及时的,视情节轻重进行诫勉谈话、通报批评或组织处理。(扬子晚报 记者 仇惠栋)
事实+
干部离婚隐匿不报属不讲规矩
中纪委研究室理论研究处处长苏静在谈到 守纪律、讲规矩 问题时表示,领导干部报告个人有关事项都是有明文规定的,不许打 擦边球 ,有的家庭发生重大变故,离婚、结婚许多年,也不向组织报告,就是不讲规矩,而规矩一旦被突破,离违纪就不远了。
苏静谈到,对于一名党员干部来说,法律是其作为公民的行为底线,纪律是其作为党员的行为底线,而规矩则是对其作为党员干部特别是领导干部提出的自我约束的更高要求。
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